军人委员会年终工作报告锦集五篇


工作报告 2024-04-02 23:36:59 工作报告
[摘要]军人,是对在国家军队中服役的军职人员的称呼,包括战斗人员和非战斗人员,类似古代的武士,骑士。下面是小编精心整理的军人委员会年终工作报告锦集五篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

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军人委员会年终工作报告篇1

20__年,由好国的次贷危急引发的国际金融风暴愈演愈烈,国民币汇率上降,同时本资料价钱下跌,运费提升,休息力本钱上降。针对那种情势,公司从年夜局着眼,抢抓机缘,充实阐扬公司矫捷、疾速反映才能劣势,本着“抓好定单,站稳脚根”本则,正在窘境中供生计,公司营业目标稳步促进,整年完成发卖额__万元,出心总额__万好元,完成利润总额__万元,已完成退税__万元,结转下一年退税__万元。

一年去,自己正在公司带领的准确引导战正在公司各部分的鼎力共同下,当真实行财政任务“介入、监视、办事”本能机能,以完成公司运营方针为焦点,增强管帐根本任务,较好地完成了各项任务使命。现将20__年财政任务展开环境报告请示以下:

1、失职尽责,账务处置任务清晰精确

财政报帐、记帐任务是中贸公司最泛泛最沉重的任务,一年去我不竭进修,重视熬炼,账务处置程度稳步提升,为财政处置取解析挨下了脆实根本。任务中本着“当真、细心、松散”的任务风格考核任何一项买卖产生的本初凭据,并严酷依照划定体例记账凭据,实时结算记账,现金日志帐、银止存款日志帐战各类明细账账目清晰精确,定时停止帐务查对,做到账实符合、帐证符合、帐帐符合,从而为公司各项表里经济勾当供给了应有的撑持。一年去各项账务处置及资金支付平安、精确、实时,没有呈现过任何错误。

2、下尺度宽请求,报表任务到位

报表量量的凹凸曲接反应公司运营决议计划服从战办理程度。一年去强化教养,宽请求,充实阐扬统计本能机能,做到数字精确、内容完好、报收实时。任务中按报表请求成立统计账目,有利于于分项目统计,依照划定假造整年、每季、每个月的各类报表统计材料,定时背主管部分及公司带领报收财政报表,实时背相干单元、公司带领供给相干疑息、材料,有利于准确决议计划。

3、庇护公司疑用,银止付款任务实时处置

银止付款实时精确闭系到企业疑用,整年去我把此项任务当做一项主要任务去落实。任务中当真核算银止付款营业,实时精确完成银止付款及相干帐务处置,即便任务再闲,也把到期客户付款起首完成做为第一要务。一年去没有产生滞后付款,庇护了公司的诺言,为公司的继续成长做出了进献。

4、环绕公司效益,中币营业任务有所立异

新情势下,中贸公司效益空间日趋减少,那便给财政职员中币营业处置任务提出了更下请求。整年去我正在熟习全套财政处置流程、谙练操纵公道避税、征税规画方法根本上,多谋擅断。正在结汇任务中,增强取银止的接洽相同,公道肯定汇率,尽可能幸免出心商业结算的汇率丧失,加快资金周转;好学苦练,进一步操纵了中汇核销流程,做到实时支单取退单,实时打点中汇核销脚绝;正在退税单证搜集齐备后,精确核算出心退税,实时申报打点退税脚绝,包管应退税款定时到帐;正在获得出心货色删值税公用收票后,依照划定时候实时到国税部分办税厅对删值税公用收票停止认证,并做到当月认证当月抵扣,一年去没有产生延期。

一年去,我以主动背上的任务立场,安身本职任务,阐扬了承先启后的桥梁、纽带感化,但也存正在一些成绩战不敷,首要是义务心有待进一步增强没有强,专业营业常识战才能尚待提升,对公司的运营勾当介入力度不敷等等。此后,我要收扬长处,更正错误谬误,取时俱进,不竭进修,晋升教养,重视抓好管帐根本任务,做好财政办理,为企业效益的不竭晋升保驾护航。

军人委员会年终工作报告篇2

一年来,在___参谋长的领导和,___股长的带领下,我把实践“__”重要思想和科学发展观体现到尽职责、谋打赢上,紧紧围绕为部队训练服务,为基层官兵解难,当参谋、搞服务,:在推进部队战斗力建设中,较好地发挥了职能作用,受到团领导和基层官兵的好评。现将一年来工作情况总结如下:

 一、加强理论学习,不断增强为部队服务的能力

我把学好革命理论作为提高工作效能、履行职责的重要环节。今年以来,在参加机关统一组织的学习的基础上,我又利用点滴时间搞好自学,写下两万多字的读书笔记。学习中,我十分注意把所学理论知识运用到工作实践中,坚持理论与实际相结合,切实把学习的过程当成分析新矛盾、解决新问题、研究新情况、掌握新知识、摸索新经验的过程,学以致用,指导工作。一年来,结合工作实践撰写的三篇军事训练研究文章,被上级简报刊用,并被评为年度优质稿件。

二、注重业务学习,努力练就过硬本领

我感到,要履行好职责,必须练就过硬的本领。为此,我在工作中始终做到三点:一是在潜心钻研本职业务上求过硬。一年来,我立足本职制定了学习计划,坚持好周三晚上业务学习制度,加强自身学习。为成为指导训练的行家,我建立了训练笔记本,将基层训练中的一些重点、难点和疑点问题及时记录下来,加以研究解决,不仅积累了指导训练的经验,而且通过锻炼使自己成为了指导训练的内行,被上级表彰为“优秀‘六会’参谋”。二是在学习现代军事知识上多储备。为学习掌握新型装甲装备操作涉及的相关理论知识,我自费订阅、购买了《现代兵种》、《军事》、《装甲兵》、《电脑报》、《高科技知识》等十余种报刊和书籍,有计划地进行学习研究。现在,我熟练地掌握了微机操作、编程、多媒体制作等多种技能,会熟练使用指挥自动化系统。今年_月,我主动与配发新型作战指挥车的生产厂家联系,提前学习,全面了解装备的有关技术性能和基本理论,新装备配发仅一个月,我就掌握了车上投影系统、全球定位系统的基本结构、基本原理和操作规程,为指导部队训练和促进新装备尽快形成战斗力打下了基础。

三、尽责任,主动为党委首长当好“参谋”

自己虽说只是一个参谋,但我觉得,尽职责不分职位高低、能力大小,只要对部队建设有利,就要积极主动去做。今年以来,我根据股里工作安排和职责分工,按时制订周和月部队训练计划,尽心尽力指导基层训练,解决训练中遇到的难题,并主动为团领导抓训练当好“参谋”年初,部队官兵分训展开后,我在基层检查时发现,一些人员多、装备少的连队,在组织动拉练时,存在一人练、多人看的想象。我和_股长一起进一步深人调查,客观分析了部队官兵分训后的现状,并提出了加强领导、科学组训的具体建议,得到了团领导的重视和肯定。一年来,我提出的加强训练质量调控、实行新的训练指导方式等12条建议,均被团党委采纳,较好地保证了军事训练健康发展。年初,我团被列为战略预备队后,面临着

训练怎么抓、官兵怎么练、人才如何培养等一系列新问题。我反复学习领会上级关于加强战略预备队建设的有关指示,在对团队人员素质、武器装备数质量、战备基础设施、部队训练情况等九个方面进行认真调研和评估的基础仁,很决拿出了《加强战略预备队建设的具体意见》,为党委决策提供了基本依据,较好地推动了我团由一般团队向战略预备队的转变。部队训练中的一些倾向性问题往往不易觉察,对中心任务的完成会造成一定的不利影响。为此,我经常深人训练一线,通过临时抽考、突击检查等形式,了解掌握情况,发现问题,及时提出有针对性的改进意见。_月份,我在检查基层训练落实情况时,发现个别单位有为保安全而随意降低训练标准的现象。比如,把实弹投掷改为投教练弹、把在生疏地形带实战背景的战术演练改为固定目标和场地的演练,等等。我一边向团首长汇报情况,一边研究起草《关于纠正当前训练中存在的问题的建议》,使这一问题很快得到解决。

四、着眼实战需要,从难从严加强训练

指导训练的最终目的是为了打仗,指导训练就要始终按照打仗的标准,从难从严要求。为此,我按照职责要求强化训练指导,越是容易漏训的课目越要求训全。今年,上级为装步营配发了一批实弹。由于以前部队打实弹少,有的营连领导出于安全考虑,让我向团领导建议少打或不打。我感到,打实弹是平时检验部队训练质量、锻炼官兵心理素质的最好途径,平时实弹不敢打,战时何谈打得赢,最终我还是坚持按要求组织了实弹射击。新大纲实行质量调控后,有的同志认为单兵专业水平不是那么重要了,无形之中放松了要求,个别单位甚至出现了打“马虎眼”、缩短训练时间的现象。我及时将这一问题向团领导作了汇报,团里对“偷懒”的连队进行通报批评,责令其进行复训和补训,保证了所有训练课目的落实。我团兵种多、专业多,训练组织比较复杂,今年新大纲实施后,我发现在组训中有一些没有预想到的新情况、新问题,于是,就经常到训练场进行面对面的帮带、指导。针对训练时间“一刀切”、训练进程“齐步走”、训练对象“一锅煮”等问题,我建议团里采取

“计划统,进程放;对象统,内容放;目标统,方法放”的“三统三放”办法,加强对基层训练的指导规范,保证了训练人员、时间、内容、质量的落实。

一年来,虽然自己做了一些工作;有了新的进步,但与领导的要求、部队训练的需要,还存在不少差距和不足。一是学习还存在盲目性。虽有学习的紧迫感和求知的欲望,但落实到实际行动上,存在抓到什么学什么、喜欢什么看什么的想象。二是工作中有粗疏现象,对领导交待的工作有的落实得不好,有的落实了,但质量不高。三是工作主动性不强,存在领导推一推动一动的现象。

今后,我将以这次年度工作总结为起点,进一步履行好职责。总的考虑是:一是加强学习,不断改善知识结构,以适应部队机械化信息化建设的需要。二是改进工作作风,坚持深人基层督导训练。三是围绕党委意图开展工作,积极发挥“参谋”作用。四要增强素质,不断提高自己的参谋业务能力。

军人委员会年终工作报告篇3

今年以来,军人委员会在连队党支部的领导和连长、政治指导员的指导下,围绕连队的中心任务开展工作。在连队建设和完成各项任务中积极发挥参谋作用,在维护政策、纪律和军人正当利益上发挥监督作用,在密切官兵关系和军民关系中发挥桥梁作用。较好完成了任务,下面我代表军人委员会向军人大会报告工作。

一、积极发动官兵出主意、想办法,提出加强和改进连队工作的建议结合连队中心任务,积极为连队出主意、想办法。在四项基础性建设过程中,发动全连官兵征集理念、为达标训练出主意、想办法,各班理念受到上级表扬和肯定,训练中的意见建议被连队采纳,有效提高了训练成绩。在日常工作中,监督官兵遵守军队的法规、规章,表扬好人好事,批评和揭发违法乱纪行为;反映士兵对军官的意见和要求,协助解决官兵之间的矛盾;对士兵入学、选拔培养技术兵、选改进行推荐;对官兵立功受奖进行评议。工作受到了全连官兵的肯定。

二、经常了解和反映官兵对伙食的意见,研究改善办法今年以来连队组织每月对伙食进行测评,收集意见建议。并有针对性的对伙食进行了调整,官兵的满意度达到90%以上。定期检查和公布帐目,每季度向军人大会报告一次工作,听取批评和建议;每月至少检查一次伙食和经费开支情况,并向全连公布帐目。

三、组织官兵开展群众性文娱体育活动

为了丰富官兵文化生活,军人委员会组织了相关活动。做到了每月体育有比赛、重大节日有晚会,受到了官兵的认可。

四、协助连队首长组织官兵开展拥政爱民和军民共建社会主义精神文明活动

发动官兵为人民群众做好事,今年连队组织做好来队家属的工作。连队军人委员会实行集体领导,重要活动经集体讨论决定,必要时提交连队军人大会讨论通过;每月召开一次委员会会议,安排当月工作。群众路线教育实践活动中,制作了“为兵箱”和“党员身份卡”,得到了全连官兵的一致认可!

军人委员会年终工作报告篇4

时间过的真快转眼一年过去了,虽说我现在已经第三年了但是我感觉我现在有必要向党支部汇报一下个人在这半年所经历的一切,确保政治思想不变色,继续发扬我军一不怕死二不怕苦连续作战等优良传统,把个人在部队三年所学的一切运用在现在的实际生活中,绝不辜负连队党支部、连队首长”我从军三年的谆谆教导、栽培培养和关心照顾。

继续发扬革命前辈的优良传统优良作风。做一个能为祖国实现共产主义而献出自己能力的人!做到忠心献给边防的西大门、孝心献给父母、知心献给朋友、爱心献给爱人,脚踏实地为实现梦想而不懈努力奋斗、奋斗、再奋斗。

在这短短的半年中我可所谓经历的两种不同的生活方式,从一名地方百姓成为一名军人,从紧张有序的生活到忙绿不堪的生活,下面我就个人在这半年里经历的事情向连队党支部汇报如下:

一、思想

个人能正确面对部队选该制度,为不给连队增加负担个人从容的面对了,毕竟在部队三年所受的教育和纪律的约束改变了自己。由于思想考虑事情简单,总是把很多事情简单化的想象,正因为这样的想法导致个人在人际交往、事情处理、个人感情等方面频频受挫。

还有就是经常胡思乱想导致经常失眠,从而导致第二天精神不佳不能很好的投入到次日的工作生活中,思想放松极为严重,生活也开始堕落起来,经常是彻夜不眠,次日睡觉睡到中午,没有很好的生活次序,乱花钱的现象也严重起来,不能很好的保持艰苦朴素的革命传统,正因为思想的放松导致行为上的放纵,从而没少让部队,家人费心。思想被社会不良因素严重腐化,败金思想严重,经常追逐低级庸俗的物质文化。做事不考虑后果盲目,不能很好的统筹规划一些事情。

二、工作

在工作方面个人等靠思想比较严重,好的找不到,赖的不想干。一直有等靠的思想,个人不能积极主动干好,正因为这样的思想导致工作中不尽心,在工作中个人有怕苦怕累的思想,不能真确面对,经常处于消极的状态中。工作积极主动性不高,没有很好的把在部队所学运用到工作中。

 三、人际交往

经常以个人为中心,不会很好的考虑他人的想法,缺少换位思考,个人主义严重,总想一些事情按照自己的想法发展,正因为这样的思想存在让自己也失去的了一些战友,想的多必有错,不能很好的领悟这句话的真谛。

四、作风养成

作风不是一般的希拉,不注重个人小结养成,说话不注意经常方言连篇,礼节礼貌不周到,做人还不是很低调,烟瘾急剧增强,不分场合的吸烟,没有很好发扬我军优良的作风。

五、体能素质

体能素质急剧下滑,现在10公里都搞定不了了,以前也想过早上早起跑步,但是三分钟的热度,没坚持几天就不跑了,正因为缺乏锻炼,整日无精打采的。

六、政治思想学习

转了士官就忘本了,没有很好的学习科学发展观和党的先进性理论,在部队缺少各项条令条列和规章制度的约束,无论是思想上还是行为上都放松严重。

七、整改措施

加强思想认识,提高办事能力,积极参加工作,增强分辨是非的能力,坚决克服以上问题,用实际行动证明,不辜负连队党支部、连队首长、各级骨干对我的培养,迎难而上,越挫愈勇,为以后的工作事业努力奋斗。

军人委员会年终工作报告篇5

20__年,是cx店充满机遇的一年,也是充满挑战的一年;是不断优化业务流程的一年,也是持续完善管理细节的一年;是和谐融洽的一年,也是团结互助的一年;是奋发进取的一年,也是满获丰收的一年。过去的一年来,在公司领导的正确指导下,狠抓各项工作落实,根据年度工作重点,围绕加强财务管理,积极主动开展工作,年底圆满完成了工作任务。现将__店一年的财务工作总结如下:

一、加强学习,提高思想素质和专业水平

加强专业知识学习,提高业务水平,进一步做好经营项目。的财务管理和财务核算工作。我们主要以加强学习财务理论与思想素质的提高水平摆在首位。我们财务学习了会计基础、会计法和会计电算化来提高自己的专业水平。

二、加强财务管理,提高经济效益

我公司早以步入财务管理的规范化、合理化、科学化。

规范化——有适合我们公司自己的财务管理流程,有严谨的一级、二级、三级帐的核对体系,在公司的不断经营与实践的基础上,我公司的财务管理不断规范化,日趋完善。

合理化——集团制定了财务的流程,有一定的约束力。 每天做到帐证相符、帐帐相符、帐表相符,帐实相符。

科学化——采用了会计电算化,财务软件与手工帐,提高了工作效率。根据各部门的产值,指定了《工资比例分配》.

三、 加强日常管理、减低财务费用(增收节支、押金与外欠及时出库、发票的管理)

进一步按时高质完成财务预算、会计决算、经济分析和其他日常管理工作,为公司的经营管理提供基础数据和参考意见。加强日常管理,降低财务费用。通过细化管理,理顺流程,资金流动性强。完成资金平衡,减少资金沉淀,20__年在全体员工共同努力下克服了大环境带来的困难。为我公司的成本控制、增收节支而努力。

1、 销售部门

押金与外欠的及时出库,对财务来说有一定准确性,不但能提高我们的产值。而且容易盘点库存,在盘点库存的同时也能及时发现盘亏或盘盈。库存丢失现象减少了,也就做到了帐实相符。

关于发票的管理是20__年重点。我们能做到支票与发票、划卡与发票,一笔对应一笔,小金额的不划卡,发票几乎能当月消费当月开,能做到多开发票要有领导同意,最低25%扣税,在这一点上财务能够严格遵守集团的规定。

2、售后部门

针对20__年与4站对帐新改革的体制。在实施的过程中发现有不完善的地方,及时与售后服务经理、集团财务、各4站精品员沟通。及时反馈意见。在售后积极的配合下。通过2个月的沟通与协调。集团做出一套完善的对帐流程。制单员打印结算单。财务认真核实,将起结算单返回4s站精品员。精品员找4s站销售顾问和老总签字后由精品各区域财务与4s站财务核对后返回米其林,方可出库。这就做到了减少单据堆积。和单据的真实性。虽然财务没有做出什么惊天动地的伟大事业,但是在平凡的岗位上也能做到尽心尽力。

在此真诚的感谢领导对我们财务的关怀,各部门对财务工作上大力的支持。总之,在这一年的工作中,有成绩和喜悦,也有不足之处,但我们会在今后的工作中不断努力、不断改进。不断鞭策自己!我确信公司财务部是一个团结、高效的工作团体,每位成员都能够独挡一面,我有信心协同米其林财务部全体人员与米其林弛加店共同走向辉煌。

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